，几乎很快就马不停蹄的召见了他的专家团队。这个专家团队是来自于龙源重工总部的。是侯青海亲自委派过来的，属于龙源重工的绝对精英。/p
接下来所面对的第一关是如何应对滨桥集团对供应商的能力审查。赵立川早已经将那份从牛副市长手中得来的资料复印数份交给了这个专家团队。刚刚跟牛副市长汇报工作时所使用的临时方案，当然也出自于这个智囊团，只不过那个方案只是临时方案，若想真正达到滨桥集团的要求，还需要进一步细化和完善。/p
赵立川立即召集专家团队开会，商讨细节。/p
然而商讨结束之后，赵立川就变得沮丧起来。/p
因为经过智囊团的进一步分析，龙源重工的当前能力跟滨桥集团的要求还是有许多差距的。/p
换句话说，拿下这个订单的机会确实有，但是要说，轻轻松松的拿下来，那也不现实。/p
没精打采的赵立川靠在办公椅上，手中握着一张文件。文件中条陈清晰地列明了龙源重工的各个差距点。赵立川一条条核对完，准备立刻给侯青海拨去电话跟他汇报当前情况。因为当初下命令的人是侯青海，并且这位侯总也承诺了，赵立川遇到任何问题都可以向他求援。/p
如今问题已经出现，赵立川当然不会客气。/p
电话拨通，赵立川言简意赅的描述了当前的困难。/p
然而令赵立川无奈的是，他再一次的遭到了侯青海的严重批评。/p
侯青海批评赵立川的原因，并不是因为赵立川向他求助，而是赵立川的求助方式太过无脑，遇到问题直接把问题一股脑地抛给领导。这种工作方式本身就很有问题。当遇到问题之后。首先要做的是针对问题进行分析，拆解和提炼。然后必不可少的一项是要拥有自己的见解，带着你的见解再向领导汇报，这才是一个合格的执行者该做的事情。/p
听着电话听筒里面传来的声声训斥，赵立川狠狠地一拍自己脑门，他意识到自己的确犯错了，而且犯的是一个十分低级的错误。/p
不过事过之后，赵立川也觉得自己无辜。那些被专家团列出的问题点每一个对他来说都像天书一样，甭说拆解和提炼了，就是连读懂都有些困难。/p
这TMD还真是一块难啃的骨头啊！等挂断侯总的电话之后，赵立川忍不住爆粗口。但紧跟着他便反应过来。为什么不把这个问题压给那个专家团呢？他们可是龙源重工总部的精英，而且都是这个行业的专家，总不至于连个方案也搞不出来吧，想通之后，赵立川立刻把专家重新聚集起来，勒令他们尽快给出一份针对所有问题点的解决方案。/p
然而这个命令才刚说出口，专家团的所有人都开始抱怨起来。七嘴八舌听得赵立川头都快大了，但对方毕竟是来自总部的专家，赵立川又不得不耐着性子去认真听听来听去，他终于搞明白了，原来这些被列出的问题点那群专家们是毫无头绪。/p
“连你们都没有头绪，那还玩个屁呀！”赵立川彻底火人，狠狠拍着桌子喝道。/p
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